45000|RUB
Стерлитамак
Топ-менеджмент реализует политику (сформулированную советом директоров): цели, стратегии, бизнес-планы, бюджеты и проекты. Топ-менеджмент принимает решения, которые влияют на каждого сотрудника организации, а также несут ответственность за успешность или неудачи организации
Обязанности:
– Управление персоналом;
– Консультирование клиентов по ассортименту компании;;
– Заключение контрактов и контроль их исполнения.;
Условия:
– 3/3;
– 5/2;